Sadop Rosario advierte caída del salario docente en Santa Fe: del puesto 5 al 13 en el ranking nacional
El gremio que nuclea a docentes privados aseguró que los sueldos en la provincia perdieron poder adquisitivo durante la gestión de Maximiliano Pullaro. Según un informe del CESO, Santa Fe cayó ocho lugares en la comparación nacional.
El sindicato Sadop Rosario expresó su preocupación por el deterioro del salario docente en Santa Fe, al señalar que la provincia pasó del quinto al décimo tercer lugar en el ranking nacional de ingresos durante la actual gestión del gobernador Maximiliano Pullaro.
Según explicó el secretario general del gremio, Martín Lucero, los datos surgen de un informe elaborado por el Centro de Estudios Scalabrini Ortiz (CESO), que analiza la evolución de los salarios docentes en todo el país.
“Según datos relevados a partir de un informe del Centro de Estudios Scalabrini Ortiz, el salario docente en Santa Fe pasó del quinto lugar en 2023 al puesto número trece en la actualidad, lo que evidencia una pérdida significativa de poder adquisitivo”, señaló Lucero.
Desde el sindicato sostienen que estos números contradicen el discurso del gobierno provincial sobre el posicionamiento salarial de los docentes santafesinos.
“Estos números desmienten el relato del gobierno provincial, que insiste en que la docencia santafesina es la mejor paga del país. La realidad muestra todo lo contrario: un fuerte retroceso en comparación con otras provincias”, agregó el dirigente gremial.
En ese sentido, desde Sadop Rosario calificaron la situación como “una radiografía clara del deterioro salarial” que atraviesan los trabajadores de la educación desde el inicio de la actual gestión provincial.
Lucero también recordó que durante la campaña electoral y en el inicio del mandato, el gobernador había planteado la continuidad de herramientas salariales como las paritarias y la cláusula gatillo para evitar que los salarios quedaran por detrás de la inflación.
“Durante la campaña y en el inicio de su mandato, el gobernador había prometido la continuidad de las paritarias y la implementación de cláusulas gatillo como herramientas para evitar la pérdida del poder adquisitivo. Hoy vemos que esas promesas no se han cumplido y que los salarios han quedado rezagados frente a la inflación”, afirmó.
Para el dirigente sindical, el escenario actual explica el malestar que existe en el sector docente.
“Las maestras y los maestros de la provincia están atravesando un proceso de empobrecimiento que genera un fuerte descontento con el gobierno provincial”, concluyó.
Desde el gremio remarcaron que los datos utilizados provienen de un informe solicitado al CESO, y sostuvieron que se trata de información objetiva que refleja la situación actual de los salarios docentes en Santa Fe.
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